هولاکراسی یکی از رویکرد های نوین به سازماندهی در دانش سازمان و مدیریت است. یکی از مبانی نظری و فلسفی این رویکرد ریشه در علم زیست شناسی دارد و نویسنده از استعاره بدن انسان برای طراحی ساختار هولاکراسی بهره می گیرد. هولاکراسی با طراحی کردن سیستم و براساس ایده های قطعی ذهنی شکل نگرفته است ؛ بلکه محصول تجربه و سعی و خطا در مسیر اجراست . بنا براین انتقال آن در قالب کلمات و مفاهیم کاری بسیار دشوار خواهد بود . چنانچه نویسنده کتاب اشاره می کند ، هولاکراسی اکسیری برای حل همه مشکلات پیشنهادی سازمانی نیست و پیاده سازی آن ، پروژه ای پنج ساله خواهد بود .