درباره‌ی کتاب راهبری (50 مدل برای موفقیت در کار و زندگی)
راهبری به این معنا نیست که یک‌تنه مسئولیت همه‌چیز را برعهده بگیرید و تا رسیدن به هدف همه را کنترل کنید. در کتاب راهبری: 50 مدل برای موفقیت در زندگی و کار می‌آموزیم که یک راهبر یا مدیر واقعی چطور عمل می‌کند. جان دی اچ گرین‌وی، اندی بلکنل و اندی کومب بر این باور هستند که یک مدیر توانا باید تلاش کند تا جای ممکن تمام استعدادهای کارکنان خود را به فعلیت برساند و به کمک آن‌ها مسیر موفقیت را طی کند. این کتاب، در فهرست پرفروش‌ترین کتاب‌های آموزش تجاری و مهارت‌های گروهی آمازون قرار دارد.
در هر نقطه‌ای از زندگی شخصی یا حرفه‌ای که باشید، یاد گرفتن مهارت برنامه‌ریزی اهمیت بسیار زیادی دارد. ممکن است برای رسیدن به اهداف مدنظرتان، برنامه‌های از پیش تعیین‌شده‌ای داشته باشید، ولی واقعیت این است که زندگی مخلوطی از اتفاقات غیرمنتظره است. جان دی اچ گرین‌وی (John D.H. Greenway)، اندی بلکنل (Andy Blacknell) و اندی کومب (Andy Coombe) در کتاب راهبری: 50 مدل برای موفقیت در زندگی و کار (LEAD: 50 models for success in work and life) به مدیرانی که در پی رسیدن به موفقیت هستند، می‌آموزند که باید بتوانند در هر لحظه برنامه‌ی خود را تغییر بدهند. درواقع نکته‌ی مهم در برنامه‌ریزی پویا بودن آن است.
فهرست کتاب راهبری (50 مدل برای موفقیت در کار و زندگی)
فهرست کتاب راهبری 50 مدل برای موفقیت در کار و زندگی
بخش اول : نقشه راهکانون تمرکز 1: نقشه سفرتان را ترسیم کنید
بخش دوم : هدایتکانون تمرکز 2: تصویر کلی داستان را ببینید
کانون تمرکز 3: مسیر درست را انتخاب کنید
کانون تمرکز 4: کار درست را انجام دهید
کانون تمرکز 5: میزان پیشرفت را بررسی کنید
کانون تمرکز 6: الهام بخش باشید
بخش سوم : رشد کنید
کانون تمرکز 7: خودتان
کانون تمرکز 8: تیم تان
کانون تمرکز 9: زندگیتان